病假工资怎么发放

1、首先员工连续工龄不满2年的，按本人工资的60%计发。

2、其次员工连续工龄满2年不满4年的，按本人工资的70%计发。

3、再者员工连续工龄满4年不满6年的，按本人工资的80%计发。

4、然后连续工龄满6年不满8年的，按本人工资的90%计发。

5、最后连续工龄满8年及以上的，按本人工资的100%计发。