根据情境领导理论参与型领导方式的含义是

1、我们都一般的认为，领导是我们的指导者和依靠，领导者的影响力包括指挥、带领等，来实现我们的目标。

2、比如说法定权。是咱们在的组织和领导们的职位所建立的，你的指挥别人让别人服从权利。

3、咱们非职位的权利是非常的有影响力的，影响力是由咱们的领导的经历、人格等等一系列的事形成的。

4、领导者们有各种领域的知识，知识的能力也是非常强悍的，包括思想水平等等。