违反最低工资标准怎么投诉

1、劳动者可以向当地劳动行政部门投诉，由劳动行政部门责令支付劳动者的工资报酬，并可责令其按所欠工资的1至5倍支付劳动者赔偿金。

2、最低工资标准，通常应当包含以下三个部分： 维持劳动者本人最低生活的费用、劳动者平均赡养人口的最低生活费、劳动者为满足一般社会劳动要求而不断提高劳动标准和专业知识水平所支出的必要费用。

3、劳动者是有权要求用人单位补足低于最低标准部分的工资，并有权要求用人单位支付相应的经济补偿金。