1、养老保险：养老金的个人账户记账利率要统一。我们知道达到退休条件之一，养老保险缴纳累积必须要满15年，但每个城市缴费的标准不一样，所以退休后拿到的养老金也不一样。个人锣拒费蒸账户记账利率统一，有助于事先制度的公平性。比如记账利率不低于银行的定期存款利率，这也是促进参保人员的积极性，给予退休人员最基本的生活保障。
3、生育保险：生育、医疗保险试点合并实施。生育和医保合并的话为很多女性职工办事带来方便，现在有些地方虽然生育报销比例比较高，但与医疗保险比，还是不够，如果合并之后，会带动生育保险保险的比例，这也是维护职工的合法权益。
5、工伤保险：待遇至少两年调整一次。相关法律法规明确规定，工伤保险待遇调整原则上迷撞笸痉两年调一次。这是跟随职工的平均工资以及社会生活水平的发展而适当做出的改变，也是保障职工合法权益的重要举措。另外，工伤认定的期限也规定在48小时内，特别是对于突发的疾病在抢救无效死亡的，也是视为工伤。超过的话，就无法认定了。
