1、这类领导事业心很强，做事雷厉风行，决策果断，但对事不对人，所以千万别被他强势的表面吓到了，只要认真工作，能在事业上给他“搭把手”，他就会越来越喜欢你。
1、这是一种性格问题，有些人就是不善热络关系、不爱谈笑，从而显得比较强势、难解近，跟这样的领导相处，不需要像跟其他领导一样，经常要去热络关系，而是将交流尽量限定在工作范围内就好。
1、有些领导的强势是装出来的一种高高在上的态度，这样的领导喜欢在下级面前摆谱，显示自己的权威，所以在他面前要尽量摆出谦逊顺从的态度，并时常说些好话。
1、不管是哪种强势领导，都喜欢谦逊好学的员工，所以在尚未摸清领导属于哪种强势前，可以以工作请教为由，多跟老板沟通一下。
1、服从且高效的员工，能让领导感受到你的尊重，也会更受青睐，所以当领导交代下任务后，记得第一时间快速完成。
1、很多员工都喜欢在背后偷偷议论领导，但这是很多领导特别反感的事，所以一定要管好嘴，千万别参与讨论。
1、不要趾高气扬显得嚣张，也不要太过卑微显得没有风骨，保持不卑不亢的诚恳态度，让领导感受到你的礼貌即可。
