1、企业的人力资源工作者在制定招聘计划的时候一定是以企业的发展战略而展开的,那么就要进行各个岗位的工作分析,然后统计各个部门的用人需求,这样才能够清晰的制定招聘计划从而做出招聘预算。

3、那么招聘的时间成本是什么,就是在整个招聘计划中需要用的时间上的消耗,在招聘过程中,包括招聘的起始时间和终结时间,在这一过程中还包括招聘的准备时间,招聘过程的简历筛选时间,以及招聘的面试时间,这些都是时间成本。

5、招聘的办公成本是指再招聘过程中所用的办公表格以及路费和出差和餐费等各项不固定的开支,都要计算到办公成本里。那么招聘费用主要指与各种招聘机构合作的费用或者招聘网站支付的费用,这一芫王墙错般是招聘成本最多的一项,也是最固定的一项。
